潼关公安：2023年队伍建设十大亮点

2023年，潼关县公安局紧贴队伍实际，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以“民警作风能力提升年”活动为载体，以主题教育为保障，深入开展“铸魂、赋能、正风、凝心”四项强警工程，有效提升了队伍凝聚力、向心力、战斗力，为全县公安工作高质量发展、扛旗夺杯提供了坚实有力的队伍保障。

政治建警 铸牢绝对忠诚“压舱石”

始终坚持政治建警不动摇，把党的政治建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，健全党委理论学习中心组“周学习”、“一月一主题培训”和“一月一警营夜校”等学习机制，对习近平总书记重要讲话重要指示和重要批示精神，第一时间传达学习。全年累计开展党委理论学习中心组学习27次、专题交流研讨12次，举办金城警营讲堂12期，警营夜校7期，推动广大民辅警切实增强“四个意识”、始终坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

党建引领 打造特色品牌“强引擎”

深入推进“一支部一品牌”创建，把党建工作列入党委会“第一议题”，每月研究、每月部署。立足实际提炼总结“365”党建工作法，建立党委、支部两级书记抓党建履职责任清单，全面推行党员星级管理、党内“双色预警”、“8+X”主题党日等制度，扎实开展红色教育、党员承诺晒诺践诺、党员示范岗评选、共驻共建等活动，紧扣“党旗耀警徽，雄关铸警魂”品牌理念，全力打造了“金城利剑”“党旗飘扬 畅安潼关”“岳渎相望 平安守候”等党建品牌。拍摄的庆祝中国共产党成立102周年党建宣传片《守护》荣获“学习强国”平台“春潮激荡正扬帆”2023年全国短视频大赛三等奖。

青蓝工程 铺就新警成长“快车道”

充分发挥公安机关“传帮带”优良传统，建立师徒结对22对，完善“新警成长培育手册”，搭建青年民警成长培育“思想教育”“能力提升”“实战锻炼”“激励关怀”四大平台，累计开展涵盖公文写作、警务技能、现场勘察、法律法规等各类培训12期，全方位助力青年民警快速成长。截至目前，已有7名新警荣获市县级荣誉，青蓝工程成效显现。2023年2月，潼关公安“青蓝帮带”工作经验在全市公安机关队伍建设现场会上作了经验交流，并以视频形式进行展播。

实战练兵 练就克敌制胜“真本领”

坚持向人才培育要战斗力，以“政治轮训、战训合一”和“双达标训练”为重点，对各警种、各派出所结合各自业务特点进行培训，持续深化专家讲授、师徒传帮带、跟班学习、岗位练兵等机制，推动全警能力大提升；坚持结果导向，将单位实战训练纳入绩效考核，将民辅警参训成绩作为评优评先、职级晋升的重要参考，在全警营造了比学赶超的浓厚氛围。全年累计组织理论学习12次、业务培训20余次，组织“红蓝对抗”、反恐防暴实战演练4场，一线送教4次。

宣传亮警 实现登榜引流“新跨越”

充分运用“网、报、台、微、端”公安宣传矩阵，开设“夏季行动”“两大专项行动”等专刊，加强内外衔接、上下联动，全方位展现一线民辅警工作场景，努力讲好潼关公安故事、发好潼关公安声音、素好潼关公安形象。全年累计推出各类宣传稿件1200余条，其中主流媒体刊登174篇，尤其是辅警夏阳“路面暖心劝导”视频在《人民日报》官方抖音号、微信视频号同步刊发，点赞量达到145.8万，评论8.8万条，先后被人民网、中国警察网、新华网等全国60多家媒体和网络大V争相转发，浏览量达1.1亿人次，获赞600万。

典型培树 增强队伍发展“原动力”

聚焦“立得住、叫得响、传得远”工作目标，紧盯“选、培、推”三个环节，做强做优先进典型培树宣传工作，以“头雁效应”激活“群雁活力”。持续擦亮“张宝富”金字招牌，定期开展张宝富事迹展播、专题报告、座谈交流活动；完善战时表彰、一线送奖等机制，及时对先进典型进行表彰；开设“警星耀金城”“学习身边榜样”等专栏，宣传先进典型事迹15期；推出了张程、南磊、夏阳等一大批先进典型，全局共有12个集体、35名个人荣获部省市荣誉，学习典型、崇尚典型、争当典型氛围浓厚。

规范管辅 开启辅警管理“新篇章”

将辅警队伍管理作为公安队伍建设的重要内容来抓，健全警务辅助人员管理办法，对现有自聘人员采取“一清一转”处理方式，妥善解决历史遗留问题，着力纯洁辅警队伍。强化从优待辅，先后两次上调辅警工资标准，提高辅警待遇，将辅警纳入党组织、团组织、工会、妇委会，建立辅警与民警政治标准同等、政治建设同步的管理模式。创办“辅警夜校”，每月抽调各警种部门骨干授课，全方位提升辅警综合素质。

文化育警 提升公安队伍“软实力”

牢固树立“文化就是软实力、文化就是战斗力”的理念，不断发掘各领域特长人才，组建“锦衣卫”足球队、篮球队、羽毛球队、摄影小分队，建强文艺骨干队伍。先后建成“初心长廊”“红旗书屋”“清风亭”等一批特色文化阵地，结合警察节、国际三八“妇女节”、五四“青年节”、“七一”等重要节点，开展“巾帼心向党 奋进新征程”“赓续‘五四’精神 凝聚青春力量”等系列活动，组织开展警礼服纪念照拍摄活动，举办趣味运动会、集体生日会、心理素质拓展、警宝进警营等活动，不断丰富警营生活，增强职业荣誉感和认同感。

爱警暖警 提升公安队伍“凝聚力”

坚持从优待警，制定出台《关心关爱民辅警工作实施办法》，高标准、精细化开展爱警、暖警、励警工作。一次性补发民警加班补贴2086690元；解决10余名民辅警住房难、20余名民辅警子女就学难问题；提档升级县局心理咨询室，组建兼职心理服务工作人员3人，累计接待服务民辅警30余人次；节假日关爱因公牺牲民警、困难民警、退休老党员93人次；全力保障一线民辅警的作战需求，配发6辆执法执勤车辆、3辆特种业务技术车辆，及时更换警用装备、被装，配发急救药箱；推出安保期间子女接送、托管，家属送医、送检等服务，将“有困难找组织”落到实处，切实解决民辅警后顾之忧。

严管队伍 坚持全面从严治警“总基调”

始终坚持“严”字当头，持续深化巩固政法队伍教育整顿成果，高标准开展正风肃纪专项行动，用足用好监督执纪“四种形态”，狠抓新时代政法干警“十个严禁”、公安部严禁违规宴请饮酒“六项规定”等铁规禁令的学习执行，坚持每季度召开队伍分析研判会、警示教育大会和全警谈心谈话，纪检、督察部门切实发挥监督教育作用，每月对民警值班备勤、执法办案、警容风纪、服务群众以及“枪车酒赌毒密网”问题进行现场监督，及时纠正民警存在的过失和偏差，严防发生违纪违法问题，有力维护了全县公安机关警营政治生态绿水青山。

追梦奋斗正当时，奋楫杨帆再出发。2024年，潼关公安将紧紧围绕学习贯彻党的二十大精神这一主线，切实发挥思想政治工作“生命线”作用，持续推进公安队伍建设，进一步解放思想、大胆创新，不断探索队伍建设新点子、新办法，用新的理念、新的思路、新的举措开创队伍建设新局面，助推各项公安工作实现新跨越、迈上新台阶。

编辑：陈冰娟

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